| 国资委要求调查国企职工工资增长 |
| hzlo.com 发布：2007-5-14 来自：中新网 浏览：次 |
|
|
|
|
中新网5月14日电 据国资委网站消息，国务院国有资产监督管理委员会办公厅日前发出通知，要求对国有企业职工工资增长情况进行调查。
国资委办公厅的通知说，根据国务院领导同志批示精神，为贯彻落实党中央提出的完善收入分配制度，规范收入分配秩序的指示精神，研究建立企业职工工资正常增长机制，决定对国有企业职工工资增长有关情况进行调查。根据通知，调查内容为，2004年-2006年国有及国有控股企业职工工资收入水平、增长情况、与所在地社会平均工资水平对比分析等有关情况。具体内容如下：
(一)企业职工工资水平及增长情况。企业全部职工和各类人员(分管理与技术人员、工人)的人均工资、增长情况，近三年工资零增长或负增长的职工人数及比例；职工工资与当地社会平均工资水平的对比情况，实发工资低于社会平均工资的职工人数及比例；企业执行最低工资标准情况，职工人均工资低于最低工资标准的人数及比例，是否存在将最低工资标准作为一般工资标准的情况。
(二)对部分职工工资偏低、增长缓慢问题的原因分析。工资偏低、增长缓慢的职工群体分析和有关情况说明(结合企业内部工资分配制度特点)；企业工资增长与经济效益增长关系分析，企业效益增长而职工工资零增长或下降的原因分析；工资偏低、增长缓慢的职工群体与企业内部其他职工、外部市场同类人员工资分配关系分析。
(三)对建立企业职工正常工资增长机制的建议。
通知明确，各中央企业和各省(区、市)、市(地)国资委监管国有企业均纳入调查范围。 |
|
|
|
| 【留言评论】【在线投稿】【打印网页】【关闭窗口】【↑顶部】 (编辑：柳叶子) |
|
|
|
|
| 图文头条 |
|
|
|
| ·免责声明 |
1.凡本网注明来源为“杭州热线”的所有作品，包括文字与图片，未经本网授权不得转载。违反本声明者，本网将依法追究法律责任。
2.凡注明“来源：xxx（非本站）”的作品，均转载自其它媒体，本网转载的目的在于传播更多信息，此类稿件并不代表本网观点，本网不承担此类稿件侵权行为的直接责任及连带责任。
3.如本网转载作品涉及版权等问题，请在作品于本网发表之日起30日内及时同本网联系，否则视为放弃相关权利。 |
|
|
QQ：305230376
